组织精简后，面对下一轮的经济复苏，企业如何以快速的反应能力快速翻身？
在当前经济形势下，一些企业开始“组织瘦身”，思考放弃不擅长的领域，精简非核心业务领域的人员。
然而，面对未来经济的诸多不确定性，组织精简到什么程度才合适？以