成功应对人才挑战的办法
在当今中国，若有人问什么最缺乏？我可以负贵任地告诉他，最短缺的是管理人才！对富有才干的管理人员日益增长的需求已成为外企和本土企业都面临的迄今为止最大的管理挑战。而人才短缺是中国企业实现全球抱负的最大障碍。未来几年中国经济的持续强劲增长将进一步加大对优秀人才的需求。对于企业的入门级职位，大多数中
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