重视年长员工的终身学习
目前，欧洲和中国的企业正关注于全球性的经济危机，但还有一个危机大家都没有意识到——经济危机迟早会结束，事实上，危机已经见底，专家们相信到2010年中期经济将恢复增长，但是比经济危机持续更长的是人力危机。
在欧洲和中国，出生率都在下降，人口和人力资源都在走向老龄化，提早退休更加大了老龄化对人力资源的影响。许多员工年纪大了后离开公司，新进入公司的年轻人却相对较少，导致很多领域已经非常缺
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