部门经理的承上启下之道
在现在的很多企业中往往存在如下一些现象：企业有着良好的企业愿景和企业文化，但只是高层和中层管理人员有认同感，员工体会不到，对企业缺乏忠诚度；企业虽然有健全的管理制度和流程，但在员工层面执行力度仍然很差；企业严格遵循KPI考核或者平衡记分卡考核，但只是高层和中层管理人员感受到绩效考核的压力，员工感受不到绩效考核的压力，依然我行
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