企业拟推不定时工作制
东莞的最低工资标准终于公布了，企业职工（全日制工）月最低工资标准为920元，这一标准从5月1日开始执行——这是在省政府公布最低工资标准之后，东莞市政府根据当地实际研究确定的。根据调研，企业上调最低工资标准后的压力主要来自加班成本随之提高，一些企业已经准备在改善工艺流程、提高效率的同时推行不定时工作制，以减少加班成本。
新标准5月以后执行
东莞市人力资源局相关负责人介绍，最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低
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