在一家公司上班13年，员工钟先生一直没有和公司签订劳动合同，也没买社保。11日，钟先生向公司提出离职并索要8万余元赔偿金。（见5月14日《珠江晚报》）
索赔是对自身权益的维护
现实中，一些用人单位为了规避用工风险，降低裁员成本，往往更倾向于不
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