外贸人才频繁跳槽难题亟待破解
2007年10月8日 15:15 查看【247】次
近日,有关人士致电绍兴县柯桥北交易区某外贸公司市场部负责人郑经理时,得到的答案是离开已有数月;而当有关人士致电市区某外贸公司中东市场部业务员小李时,得到的回音是早已辞职……据了解,目前,为尽可能留住自己辛苦培养出来的业务员,一些外贸公司不断提高外贸业务员的待遇以及兑现许多承诺,但外贸业务员依然频繁“跳槽”,这已经成为我市
声明:本网转载出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性; 因部分资讯系转载,无法联系撰稿人,如涉及版权侵权问题请联系我们,我们将及时更正、 删除内容或提供稿费。